POTENCIALIZA PARAÍBA: APLICAÇÃO DO MÉTODO DE MELHORIAS DE GERENCIAIS PARA AS ORGANIZAÇÕES PÚBLICAS, PRIVADAS, SOCIAIS E PEQUENOS EMPREENDIMENTOS NO BREJO PARAIBANO

Descrição

O desenvolvimento sustentável dos territórios exige modelos de gestão capazes de integrar eficiência administrativa, governança institucional, fortalecimento das capacidades locais e promoção da inclusão produtiva. Nesse contexto, o projeto Potencializa Paraíba surge como uma iniciativa de extensão por parte do Grupo Interdisciplinar de Estudos em Gestão Estratégica (GIEGE) voltada ao fortalecimento da gestão e da governança nas organizações públicas, privadas, sociais e nos pequenos empreendimentos da região do Brejo Paraibano, articulando ações acadêmicas com a sociedade orientadas pelos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU). A proposta está alinhada especialmente aos objetivos relacionados à erradicação da pobreza, trabalho decente e crescimento econômico, redução das desigualdades, promoção da igualdade de gênero, desenvolvimento de infraestrutura sustentável e fortalecimento das comunidades locais (ONU, 2015). O projeto fundamenta-se na compreensão de que o desenvolvimento territorial depende da ampliação da capacidade institucional e gerencial dos atores locais, promovendo processos de inovação, cooperação e geração de valor social. Como estratégia de intervenção, adota-se o Método de Melhorias Gerenciais (MMG), estruturado nos eixos processos e tecnologias, pessoas e cultura e gestão governança, conforme modelo conceitual adaptado de Hess e Brandão (2017). Complementarmente, incorpora princípios do Modelo de Excelência da Gestão da Fundação Nacional da Qualidade (FNQ, 2023) e do Referencial Básico de Governança do Tribunal de Contas da União (TCU, 2020), enfatizando liderança, responsabilidade, orientação para resultados e melhoria contínua. As ações serão organizadas em sete eixos estratégicos: (1) capacitação gerencial; (2) cooperação e protagonismo rural; (3) desenvolvimento do comércio e serviços, com foco em turismo, gastronomia, artesanato e prestação de serviços; (4) fortalecimento da mentalidade e atitudes empreendedora; (5) desenvolvimento da cultura associativista e cooperativista; (6) Fortalecimento da consciência e participação cidadã; (7) instituições eficazes. A metodologia contempla diagnóstico situacional, planejamento participativo, oficinas de capacitação, mentorias técnicas e acompanhamento dos resultados por indicadores de desempenho institucional e impacto territorial. Espera-se contribuir para o fortalecimento das organizações locais, melhoria da capacidade de formulação e implementação de estratégias e ampliação das oportunidades econômicas e sociais na região.